疫情防控常态化 国企担当有作为

云胶江城公司地处中老越三国交界，位于江城县曲水镇整康坝，8个生产单位与老挝，越南毗邻，共有71公里边境线，随着“内防反弹、外防输入”形势的日趋严峻，公司以32个生产单位、37个设卡点形成网格化管理，构筑起了守护祖国西南边陲疫情防控的第一道屏障。

回顾2020年，1月26日，江城公司值班领导紧急召开会议，要求以“最严格的防控措施、最严明的政治纪律、最严肃的问责机制”打赢疫情防控硬仗，并第一时间制定出疫情防控工作方案和成立领导小组，积极协助当地政府开展疫情防控工作，在关键时刻以国企的担当投入到了疫情防控战役中。

1月27日，一声令下，江城公司在几乎零防护物资的情况下，组织党员256人、干部职工104人投入疫情防控一线战斗，32个生产单位全面设卡封队。同时，向广大职工，承包人发出了《关于捐赠疫情防控物资的倡议书》，呼吁公司广大职工，承包人献出爱心、伸出援手，为疫情防控工作者积极捐赠所需的防护物资及生活物资。不到一天的时间，公司各生产单位共计1604人次进行了捐款、捐物，累计捐款金额达60303元，食品、日用品若干。

因疫情防控工作正处于关键时期，江城县辖区已实行封闭化管理，严禁无关人员进出，物资紧缺。为体现国企责任担当，弘扬人道精神，经请示集团公司后，于2月16日代表云南农垦集团向江城县红十字会捐赠32吨大米，价值20万元，为打赢这场疫情防控的全民战争贡献出国企力量。

一手抓疫情防控，一手抓复工复产。公司党委积极组织各基层单位严格落实防控机制、明确防控责任、掌握返程人员动态、协调配备必要物资，2月24日，请示江城县疫情防控指挥中心后开始井然有序的复工复产。

4月4日，接国务院办公厅的通知，为表达全国各族人民对抗击新冠肺炎疫情斗争牺牲烈士和逝世同胞的深切哀悼，公司本部和32个生产单位，共计660人，降下半旗，拉响防空警报，停车鸣笛举行默哀活动。12月22日接当地疫情防控指挥部通知，江城公司“零延迟”参战，开始储备口罩、体温枪、消毒液、帐篷等防控物资，全面进入严格防控状态，将疫情防控工作作为常态化工作来抓，已全面做好打疫情防控持久战的准备。

年初的新冠病毒肆虐，预示着这将是充满挑战的一年。在重重困难面前，江城公司严格实行疫情防控网格化管理机制，对辖区内的2114户6998人，做到出入有登记，每日一上报。全体干部职工上下一心，凝聚起了同舟共济、共克时艰的磅礴力量，在疫情防控工作中取得了较好的成绩。（总经理办公室 郭元涛）

云胶江城公司圆满完成2020年度综合考核工作

根据云胶集团党委的统一安排部署，1月19日，第四考核组一行8人在云胶集团副总经理周力勇的带领下，到江城公司开展2020年度综合考核工作。考核组一行通过召开综合考核动员暨民主测评会听取公司领导班子落实党风廉政建设责任制工作专题汇报、主要领导述责述廉汇报、个别谈话、查阅资料、延伸检查等形式，对江城公司领导班子和班子成员年度考核、落实党风廉政建设责任制情况、选人用人“一报告两评议”、党组织书记抓基层党建述职评议工作和2020年度企业生产经营、安全环保等有关工作进行综合考核评价。会议由江城公司领导班子成员、本部部门正副职、下属单位党政主要领导及一般干部和职工代表共48人参加。

动员会上，周力勇作了《统一思想 提高认识 扎实开展综合考核工作》的动员讲话。他就开展好综合考核工作讲了四点意见：一是要充分认识开展综合考核的重要意义；二是要准确把握综合考核的总体要求；三是要严格执行综合考核工作程序；四是要以综合考核为契机推动企业发展。他讲道，开展2020年度综合考核是云胶集团党委部署的一项重要工作，责任重大，任务艰巨。他要求公司广大干部职工一定要再接再厉，抢抓机遇，开拓创新，紧紧围绕集团党委工作部署，在“十四五”发展新时期，育新机、开新局、谋新篇，为实现云胶集团跨越式发展作出新的更大贡献。

江城公司党委书记杨友华代表班子作了《江城公司领导班子2020年落实党风廉政建设责任制工作专题报告》。杨书记从“着力加强政治建设，不断净化政治生态；着力加强组织领导，健全党风廉政体系；着力加强队伍建设，狠抓规章制度执行；着力强化理论武装，落实意识形态工作；着力加强党建引领，全力投入疫情防控；着力加强党建扶贫，不断巩固脱贫成果”六个方面汇报了公司党委一年来主要开展工作情况。

随后，杨书记及公司党委委员、执行董事、总经理伍忠德分别从执行政治纪律和政治规矩情况、落实全面从严治党主体责任情况、推进党风廉政建设和反腐败工作情况、执行廉洁纪律的情况及个人有关事项和需要说明的有关情况等方面进行了现场述责述廉汇报，公司其他领导班子进行书面汇报。

会后，考核组对公司相关人员进行个别谈话，听取意见；根据考核需要查阅相关资料台帐，并对公司基层党支部进行了延伸检查。最终，圆满完成了江城公司2020年度综合考核工作。（党委工作部 朱伟）

江城公司本部召开2020年度工作述职评议会

为全面了解和掌握公司各部门中层副职2020年度履职情况和各部门成员的工作表现，进一步加强公司领导班子和干部队伍建设，促进各部门间的工作交流，进一步提升工作人员的工作积极性和服务水平，推动江城公司各项工作全面发展。2021年1月25日，江城公司在本部五楼会议室召开了2020年度中层副职以下领导干部述职测评会议，共54人参加，大会由公司党委副书记、工会主席王有权主持。

此次会议共有两项议程，一是总经理办公室副主任高正华等9位中层副职干部从2020年主要工作情况、存在不足、下一步工作计划等方面进行了现场述职；二是参会人员以客观、公正、全面的原则对中层副职以下领导干部进行了民主测评。会议最后，王有权副书记对大家提了两方面要求：一要正视工作中的不足，改变思维方式，提高思维变通和创新能力；二要主动担当，履职尽责，做好本职工作；三要齐心协力，切实做好当前疫情防控工作。

此次述职测评会议，进一步发扬了民主管理，增强了公司工作的透明度，有效推动广大职工干部不断提高工作水平和服务质量，形成良性激励和奋发向上的工作氛围，为2021年更好地开展各项工作奠定了良好基础。（党委工作部 兰朝秀）

云胶江城公司开展干部集体廉政谈话

1月26日，云南天然橡胶产业集团江城有限公司开展干部集体廉政谈话，深入贯彻党风廉政建设和反腐败斗争的各项工作要求，教育引导干部筑牢拒腐防变思想防线，积极营造风清气正、干事创业的廉洁文化氛围。公司党委书记杨友华对公司干部集体廉政谈话。

杨友华强调：本次廉政谈话主要目的是要深入贯彻全面从严治党方针，教育引导公司干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争，充分发挥全面从严治党的引领保障作用，以强有力的政治监督，促进干部带头，从疫情防控和节假日等这些关键时期抓起，自觉把思想和行动统一到中央、省委和上级党委决策部署上来，坚定政治方向，保持政治定力，做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，紧紧围绕“十四五”时期目标任务，坚决把公司2021年的各项任务落实到位。

杨友华要求：公司干部要履职担当、廉洁从业。一是要加强道德修养，做到“两个始终保持”，始终保持思想纯洁，始终保持崇高追求。二是要保持头脑清醒，做到“两个正确对待”，正确对待权力，有敬畏之心，正确对待名利，有知足之心。三是要自觉接受监督，做到“两个积极主动”，主动接受监督，主动自我监督。四是要严守纪律规矩，坚定不移深化反腐败斗争，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐战略目标，深化整治形式主义、官僚主义顽瘴痼疾。五是要坚持严防死守，确保疫情防控安全有序，毫不放松抓好“外防输入，内防反弹”疫情防控工作，严格卡点值守，确保防控到位；毫不放松做好冬春季防控工作，加强网格化管理，坚决兜住入网人员，坚持“红事缓办、白事简办、宴请不办”，严管严控“杀猪饭”等活动。

杨友华指出：全面从严治党任重道远，党风廉政建设须臾不可松懈，疫情防控更是任务艰巨，使命光荣，责任重大。要构建和谐公司、促进有效发展，坚定不移推进全面从严治党，不断推动党风廉政建设和反腐败工作再迈新步伐，再上新台阶，为加快公司持续高效和谐发展提供坚强的政治和纪律保障，以优异成绩迎接建党100周年。

公司领导班子成员、本部中层副职及以上干部和公司所属各生产单位主要负责人共76人参加。（纪检监察与审计办公室 陆超）

云胶江城公司2021年工作会议顺利召开

为全面总结回顾江城公司2020年生产经营管理等各项工作，科学谋划2021年发展新思路，1月26日，江城公司组织召开了2021年工作会议。公司领导、本部部门正副职、各生产单位党政主要负责人共76参加，会议由公司副总经理者天平主持。

会上，本部各部门负责人围绕2020年主要工作成效、思想建设、廉洁自律和下步工作思路进行了述职述廉报告，与会人员对他们进行了民主测评，会议还选取了2020年工作有特色亮点的五个生产单位进行了深入交流，一队作为公司2020年深化改革并队的第一示范点，从改革并队中的经验、成效及遇到的问题进行了分享；十八队作为公司2020年生产任务完成的排头兵，全面总结交流了取得的成绩和采取的有力措施；二十四队围绕2020年“奋战100天”劳动竞赛取得的战果进行总结汇报；绿满队从“建观点、两纪律、三保障、四要求、五安全”和“一小结”的工作特色分享了春防工作经验；大庆队以抓实“三保一护”工作为生产任务保驾护航为亮点，突出了标杆榜样。

公司党委副书记、工会主席王有权对所属32个生产单位2020年物质文明、精神文明、党建目标等11项年终考核结果进行了通报，详细指出了32个生产单位存在的共性问题和不足，王副书记强调，各单位要对标对表，认真认领清单问题，以问题为导向，找准今后工作和努力的方向，扎实开展好2021年各项工作。

公司党委委员、执行董事、总经理伍忠德代表公司作了题为《风雨兼程  勇毅前行 坚定信心迈向高质量发展新征程》的年度工作报告，全面回顾了2020年疫情防控、深化改革、生产经营等11个方面的工作要点，精确剖析了存在的不足，深层次谋划了2021年工作部署，他强调，2020年是极不平凡的一年，国际形势错综复杂，改革任务艰巨繁重，自然气候变化异常，特别是新冠肺炎疫情的严重冲击，严峻考验着公司的生存与发展；为全力做好2021年工作，他要求：一是要着力克服疫情带来的不利影响，二是要全力抓好生产经营管理、三是要做好公司“十四五”规划，全面深化改革、四是要全方位强化干部管理、五是要创新推进企业文化建设、六是要强化产业扶贫，筑牢乡村振兴根基、七是要抓实安全维稳和绿色环保，确保公司和谐发展、八是要抓牢基层党建，树好边疆党建旗帜。

会上，公司党委书记杨友华就如何全盘抓好公司2021年各项工作，作出三点指示：一是要明确目标、统一思想、坚定改革发展信心；二是要坚持不懈抓党建、充分发挥国有企业党组织的领导作用；三是要勇于担责、主动作为，推动2021年各项工作再上新台阶，杨书记要求大家要上下统一思想，形成共识、凝聚力量，和公司同呼吸、共命运，在新时代新思想的引领下奋勇前行，为农垦集团和云胶集团的高质量发展贡献力量！（总经理办公室 付红仙）

云胶江城公司开展干部集体廉政谈话

1月26日，云南天然橡胶产业集团江城有限公司开展干部集体廉政谈话，深入贯彻党风廉政建设和反腐败斗争的各项工作要求，教育引导干部筑牢拒腐防变思想防线，积极营造风清气正、干事创业的廉洁文化氛围。公司党委书记杨友华对公司干部集体廉政谈话。
  杨友华强调：本次廉政谈话主要目的是要深入贯彻全面从严治党方针，教育引导公司干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争，充分发挥全面从严治党的引领保障作用，以强有力的政治监督，促进干部带头，从疫情防控和节假日等这些关键时期抓起，自觉把思想和行动统一到中央、省委和上级党委决策部署上来，坚定政治方向，保持政治定力，做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，紧紧围绕“十四五”时期目标任务，坚决把公司2021年的各项任务落实到位。

杨友华要求：公司干部要履职担当、廉洁从业。一是要加强道德修养，做到“两个始终保持”，始终保持思想纯洁，始终保持崇高追求。二是要保持头脑清醒，做到“两个正确对待”，正确对待权力，有敬畏之心，正确对待名利，有知足之心。三是要自觉接受监督，做到“两个积极主动”，主动接受监督，主动自我监督。四是要严守纪律规矩，坚定不移深化反腐败斗争，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐战略目标，深化整治形式主义、官僚主义顽瘴痼疾。五是要坚持严防死守，确保疫情防控安全有序，毫不放松抓好“外防输入，内防反弹”疫情防控工作，严格卡点值守，确保防控到位；毫不放松做好冬春季防控工作，加强网格化管理，坚决兜住入网人员，坚持“红事缓办、白事简办、宴请不办”，严管严控“杀猪饭”等活动。杨友华指出：全面从严治党任重道远，党风廉政建设须臾不可松懈，疫情防控更是任务艰巨，使命光荣，责任重大。要构建和谐公司、促进有效发展，坚定不移推进全面从严治党，不断推动党风廉政建设和反腐败工作再迈新步伐，再上新台阶，为加快公司持续高效和谐发展提供坚强的政治和纪律保障，以优异成绩迎接建党100周年。
   公司领导班子成员、本部中层副职及以上干部和公司所属各生产单位主要负责人共76人参加。（纪检监察与审计办公室 陆超）

江城公司党委组织召开2020年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作会议

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，进一步压紧压实管党治党责任，推动江城公司党建各项工作落实。1月27日下午，江城公司党委组织召开了2020年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作会，公司领导、各党支部书记、相关部门主要负责人共44人参加，会议由党委书记杨友华主持。

会议选取了8个生产单位的党支部书记从2020年思想政治情况、履职情况、存在问题及原因分析、下一步工作计划等方面进行了现场述职。党委书记杨友华逐一对现场述职的党支部书记抓基层党建工作作了严肃认真、聚焦实际短板问题的点评；点出问题的同时也充分肯定了各党支部一年来的工作，认为述职报告总结成绩全面客观、剖析问题深入透彻。述职结束后，参会人员对31位党支部书记进行了现场评议测评。

会上，公司党委书记杨友华结合工作实际，就进一步做好党建工作、加强党员队伍建设、发挥党支部战斗堡垒作用作了题为《以务实担当的作风 夯实基层党建基础 推动公司边疆党建迈上新台阶》的总结讲话。

就2021年基层党建工作提出三方面意见：一要充分肯定成绩，树立抓好基层党组织建设工作的信心和决心；二要高度警醒问题，找准党组织建设工作的薄弱环节；三要扛牢扛实责任，增强抓好党支部建设工作的责任自觉和行动自觉。对2021年党建工作进行了安排部署：一是提升政治站位，扛牢管党治党政治责任；二是落实主体责任，发挥核心领导作用；三是树牢两个导向，真正以党的建设高质量推动产业发展高质量；四是突出问题整改，推动党建工作再上新台阶。

此次党组织书记抓基层党建述职评议考核工作会议达到了预期效果。通过开展述职评议考核工作会议，各党支部书记切实找准了各自存在的薄弱环节和着力点，牢固树立了“党建抓实了就是生产力、抓细了就是凝聚力、抓强了就是战斗力”的理念，责任感、使命感和主角意识进一步增强，基层党组织建设工作合力进一步凝聚，抓党建工作思路和工作能力得到显著提升，形成了“以党建促生产、以生产促党建”的良好局面。

江城公司现场兑付2020年场外期权收益金

2020年江城公司场外期权共覆盖胶园153127.9亩，涉及干胶12285.75吨，涉及农户2491户，赔付金额共计130万元。其中建档立卡344户赔付额度按照非建档立卡户的2倍执行。

1月28日-29日，江城公司副总经理者天平、原料运营部部长田国康一行到生产队举行现场赔付仪式，亲手为10户员工赔付现金14323.22元。剩余的2481户，1285676.78元则打卡支付。

者天平在赔付仪式上表示，近年来，受市场供需影响，天然橡胶价格持续低迷，严重挫伤了员工割胶的积极性，影响到了员工收入和公司发展。为了更加有效的规避价格波动风险，在上期所的组织和发起下，江城公司通过场外期权项目对天然橡胶价格进行合理保障，惠及广大贫困员工，对当地巩固脱贫攻坚成果及橡胶产业发展提供了良好助力。